Teamleider Inkoopondersteuning

Ben jij een gedreven professional met ervaring binnen de afdeling inkoop en/of inkoopondersteuning? Ambieer jij een combinatie tussen een leidinggevende en operationele rol? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wat ga je doen?

Als teamleider inkoopondersteuning heb je een combinatie tussen een operationele rol waarin je actief meewerkt binnen de afdeling, als ook een leidinggevende rol. In Je rol als leidinggevende rapporteer je rechtstreeks aan de inkoopdirecteur en coördineer je de te verrichte werkzaamheden binnen de afdeling. Je bent het aanspreekpunt en de coach voor de 6 teamleden (3,7 FTE) binnen je team, daarnaast zullen je werkzaamheden in deze uitdagende functie o.a. bestaan uit:

• Leidinggeven aan en motiveren van het team inkoopondersteuning;
• Coördineren en bewaken van de te verrichten werkzaamheden binnen de afdeling;
• Verwerken van inkooporders en controleren a.d.h.v. kostprijsberekening;
• Opmaken van ontvangstbonnen en artikelen aanmaken in ons ERP-systeem;
• Controleren van goederenfacturen;
• Contact onderhouden met leveranciers i.v.m. onjuiste leveringen en manco’s;
• Ondersteunen van de inkopers.

Wat neem je mee?

Als teamleider inkoopondersteuning weet jij je teamleden op een motiverende wijze te ondersteunen en coachen. Je beschikt over goede communicatievaardigheden en bent in het bezit van:

• Minimaal MBO+ werk- en denkniveau;
• Cijfermatig goed onderlegd en accuraat. Ervaring met kostprijsberekening is een pré;
• Minimaal 2 jaar werkervaring in een dynamische, commerciële en resultaatgerichte organisatie (met als voorkeur in een leidinggevende rol)
• Goede beheersing van de Nederlandse én Engelse taal in woord én geschrift;
• Goede beheersing van MS Office programma’s (MS Excel en MS Word) en ervaring met het werken in een ERP systeem, ervaring met is een Dynamics AX pré.

De Standplaats van deze functie is Hellevoetsluis, incidenteel kan je gevraagd worden om voor overleg naar ons kantoor in Moerdijk te komen.

Wat bieden wij?

Wij bieden een uitdagende functie voor  32-40 uur binnen een gezonde organisatie en ambitieuze werkomgeving. Naast een goed salaris (welke afhankelijk is van kennis en ervaring) bieden wij prima secundaire arbeidsvoorwaarden, denk hierbij aan:

• Winst- en prestatieafhankelijke eindejaarsuitkering;
• 8% bruto vakantiegeld;
• 25 verlofdagen per jaar o.b.v. fulltime;
• Reiskostenvergoeding;
• Diverse scholingsmogelijkheden waaronder onbeperkt toegang tot de online leeromgeving van GoodHabitz;
• Middelloon pensioen (60% premie inleg werkgever);
• Hoge aanbrengbonus voor nieuwe collega’s;
• Dagelijks een verse lunch voor mar € 1,85 per lunch.