Wat ga je doen?

In deze afwisselde functie ben jij verantwoordelijk voor het opstellen van de wiel-band-combinatie programma’s voor OEM klanten van bekende automerken. Daarbij maak je de vertaalslag van de klantbehoefte richting de interne organisatie. Op basis van een sales forecast en de Bill of Materials (BOM) maak je een overzicht van de benodigde componenten, een inkoopplan, stem je dit wekelijks af met je klant en zorg je ervoor dat alles soepel verloopt gedurende het hoogseizoen. In deze functie geef je geen leiding maar draag je zorg voor een correct inkopen en voorraad niveaus, de aanmaak van nieuwe artikelen en houdt je het ERP systeem up tot date.

Daarnaast zullen je werkzaamheden bestaan uit:

• Actief contactonderhoud met klanten t.b.v. het verkrijgen van data (BOM & Forecast) en het afstemmen van verwachte verkoop;
• Bouwen aan een stabiele klantrelatie;
• Optimaliseren van ons productaanbod op basis van klantbehoeften;
• Meedenken over promoties en marketingcampagnes;
• Creëren van een inkoopplan en het operationeel inkopen van componenten;
• Forecast cijfers up-to-date houden in het systeem;
• Voorraad analyses en orderverloop;
• Updaten van ERP systeem met klant- en artikeldata.

Wat neem je mee?

Door jouw positieve, analytische en klantgerichte kijk proactieve- en probleemoplossende instelling ben jij in staat de inkoopbehoefte dusdanig efficiënt af te stemmen met de assemblageplanning waardoor de gevraagde levertijden met onze klanten worden behaald. Om dit te realiseren ben jij nauwkeurig, communicatief vaardig en beschik je verder over:

• Minimaal MBO+ denk- en werkwijze;
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, overige talen zijn een pré;
• Beheersing van de Microsoft officepakketten, m.n. Excel.

Wat bieden wij

Een succesvol, ambitieus en innovatieve werkomgeving binnen een vooruitstrevende organisatie. Wij bieden een fulltime dienstverband (v.a. 32 uur bespreekbaar) met een marktconform salaris en prima secundaire arbeidsvoorwaarden, denk hierbij aan:

• Een rollende werkomgeving met veel ruimte voor eigen initiatief en groei;
• Opleidingsmogelijkheden en onbeperkt toegang tot online leeromgeving van GoodHabitz;
• Een winstafhankelijke eindejaarsuitkering;
• Reiskostenvergoeding van 0,23 cent per kilometer;
• Mogelijkheid tot het gebruikmaken van ons fietsplan;
• Fiscaal aantrekkelijke fitnessregeling;
• 8% vakantiegeld en 25 verlofdagen per jaar;
• Middelloonpensioenregeling (60% inleger werkgever);
• Dagelijkse portie gezelligheid voor maar € 2,45 per lunch;
• De geur van nieuw rubber!